Orodha ya maudhui:

Je! Ni nini kusudi la mafunzo ya uingiliaji wa shida ya vurugu?
Je! Ni nini kusudi la mafunzo ya uingiliaji wa shida ya vurugu?

Video: Je! Ni nini kusudi la mafunzo ya uingiliaji wa shida ya vurugu?

Video: Je! Ni nini kusudi la mafunzo ya uingiliaji wa shida ya vurugu?
Video: Я удивил свою жену СПАЛЬНЕЙ ИЗ ДЕРЕВЯННЫХ ПАЛЛЕТОВ! 2024, Julai
Anonim

Malengo ya Uingiliaji wa Mgogoro usio na vurugu ® Mafunzo Programu ni: Wafundishe wafanyikazi jinsi ya kupunguza tabia inayoweza kuwa hatari kabla ya tukio kuongezeka hadi a mgogoro hali. Kupunguza hatari ya kuumia kwa wafanyakazi na wale wanaohudumiwa kwa kupunguza idadi ya kimwili hatua.

Katika suala hili, ni nini kusudi la kuingilia kati kwa machafuko yasiyo ya vurugu?

The Uingiliaji wa Mgogoro Usio na Vurugu Programu ya ® inachanganya dhana mpya juu ya tabia ya vurugu katika mfumo wa elimu ambao unawapa wafanyikazi katika viwango vyote vya maarifa na uzoefu mifano rahisi kuelewa wakati wa kukabiliwa na tabia ya wasiwasi, uhasama, au vurugu.

Kwa kuongezea, udhibitisho wa uingiliaji mgogoro usiokuwa na vurugu unachukua muda gani? miaka miwili

Pili, ni nini madhumuni na falsafa ya mpango wa mafunzo ya uingiliaji kati wa mzozo usio na vurugu?

The kusudi na falsafa ya Uingiliaji wa Mgogoro Usiokuwa wa Vurugu ® mpango wa mafunzo ni kutoa Huduma bora, Ustawi, Usalama, na UsalamaSM ya kila mtu anayehusika katika mgogoro hali.

Je! Unawezaje kuingilia kati mgogoro?

Mifano inayoongoza ya Uingiliaji wa Mgogoro

  1. Panga na fanya tathmini ya kina ya biopsychosocial na lethality / imminent hatari.
  2. Fanya mawasiliano ya kisaikolojia na uanzishe haraka uhusiano wa kushirikiana.
  3. Tambua shida kuu, pamoja na kile kilichosababisha mgogoro.
  4. Kuhimiza uchunguzi wa hisia na hisia.

Ilipendekeza: